中共毕节市委社会工作部下属事业单位2025年公开考调员工公告为加大毕节市委社会工作干部队伍建设，更好地推进全市社会工作优质进步，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于进一步加大和规范干部调配工作有关事宜的公告》（毕组通55号）等有关规定，经研究，决定面向毕节市公开考调5名员工到毕节市委社会工作部下属事业单位工作。现或有关事情公告如下：1、公开考调的原则及程序（一）考调原则1．坚持公开、公平、公正的原则。2．坚持平等、角逐、择优的原则。3．坚持德才兼备、任人唯贤的原则。（二）考调程序考调工作实行公开考调条件、公开考调程序、公开考调结果三公开规范。按拟定考调计划、发布考调公告、报名、资格审察、笔试、资格复审、面试、体检、考察政审、公示、办理调动审批手续的程序进行。2、考调职位考调职位及有关需要详见《中共毕节市委社会工作部下属事业单位公开考调员工职位表》（以下简称《职位表》，见附件1）。3、考调对象及考试报名条件（一）考调对象毕节市各级全额拨款事业单位在编在岗员工（不含工勤身份职员）或毕节市各级机关（或参照公务员法管理单位）在编在岗员工（不含工勤身份职员）。（二）考调条件1．拥护中国宪法，拥护中共的领导，热爱社会主义，具备好的政治素质和品行，具备为人民服务的思想，遵纪守法。2．政治坚定，坚决拥护和认真贯彻实行党的路线、方针、政策。3．具备好的业务素质，品行端正，实绩突出，勤劳务实，群众公认。4．具备2年以上基层工作历程。本次考调需要的基层工作历程，主如果指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关和县（市、区）参照公务员法管理的事业单位，村（社区）党组织或村（居）委会，与各类企业、事业单位工作过（参照公务员法管理的事业单位不在此列）。军队转业干部在军队团和等于团以下单位工作的历程，退役士兵在军队服现役历程，可视为基层工作历程。5．近3年年度考核为称职或合格及以上等次。6．2018年以来录用的选调生须根据有关规定到村任职满2年。7．乡镇党政正职符合条件考试报名的，须由县（市、区）党委组织部报市委组织部审批赞同。8．年龄35周岁以下（1989年7月十日及将来出生）；硕士研究生及以上学历学位职员年龄40周岁以下（1984年7月十日及将来出生）。9．公务员（参照公务员法管理事业单位职员）考试报名的，需提供自愿舍弃公务员（参照公务员法管理事业单位职员）身份的书面承诺书。10．具备正常履行职责的身体条件和心理素质。11．符合考调职位需要的其他资格条件。12．法律法规规定的其他条件。（三）具备下列情形之一的，不能参加考调1．被开除中共党籍的。2．被依法列为失信联合惩戒对象的。3．涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论的。4．遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的。5．新聘（录）用职员，在聘（录）用单位工作时间未满规定服务年限的。6．尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。7．乡镇党政领导班子成员任职不满3年的。8．根据国家和省有关规定，到定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。9．通过减少进基础知识槛等打折倾斜政策录用的职员，未满最低服务年限的。10．与市委社会工作部领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系构成回避关系的。11．法律法规规定的其他情形。以上时间计算均截至2025年7月30日。4、报名及资格初审（一）《考调公告》发布时间。
2025年7月4日起在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站发布，考试报名者下载相应附件并按需要填写。（二）报名方法准时间。报名采取在线报名的方法进行。1．考试报名职员须在2025年7月十日9：00至7月16日17：00期间进入毕节市就业技能互联网培育平台（网址：https://rsj.bijie.gov.cn），选择考试服务栏目，仔细阅读《考调公告》并签署在线报名诚信考试报名承诺书，选择考试报名职位，填写报名信息，上传有关材料，点击确认报名按钮，提交报名信息。2．《单位赞同考试报名证明和近三年年度考核证明》（见附件3），需经所在单位及主管部门赞同，并按干部管理权限经当地组织或人社部门审核赞同。按需要填写《职位薪资待遇承诺书》（见附件4）。公务员（参照公务员法管理事业单位职员）考试报名的，还需按需要填写《自愿舍弃公务员（参照公务员法管理事业单位职员）身份承诺书》（见附件5）。以上附件及毕业证书、学位证书制成图片上传到报名网站（图片需要为jpg格式、30kb500kb，图片要明确准确），在上传材料信息填报栏目，点击点击上传按钮，点击选择文件按钮，选择上传材料，点击确定按钮提交材料（上传多个文件请重复以上操作），报名信息填报完整后，点击确认报名按钮，等待审核。原件须本人妥善保存，以备后续用。3．考试报名职员依据职位需要，确定自己符合条件之后再进行填报，所填信息、上传图片及照片核对无误后，需要点击确认报名按钮提交报名信息。提交的考试报名申请材料应当真实、准确、完整。考试报名职员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、未按时提交报名信息等缘由，致使网上资格审核未通过或后续考试过程中出现没办法通过资格审察等问题的，后果由考试报名职员本人承担。4．提交报名申请后应准时登录查询网上审核结果。5．本次考调不收取报名费。（三）资格初审1．资格初审时间为2025年7月十日9：00至7月16日17：00。考试报名者在资格审察时间内登录报名网站查看是不是通过资格初审。2．资格初审由毕节市委社会工作部员工在网上进行，根据《考调公告》和职位所需的资格条件对考试报名者提交的报名申请进行资格审察，对符合报名要求的，不能拒绝报名；对审察不合格的，应说明理由。资格初审不合格职员，在在线报名期间（2025年7月15日17：00前）可修改报名信息并重新确认，在线报名结束后审核未通过的，视为报名失败。通过资格初审的考试报名职员，不能再修改报名信息。3．资格审察贯穿考调工作全过程，在各环节发现考试报名者不符合考试报名条件的，取消其考调资格。报名时符合资格条件，报名后因为工作单位或者职务职级发生变化，致使考试报名者不符合考试报名条件的，终止其考调程序，不再作为考调人选。考试报名者不能弄虚作假、隐瞒个人信息、伪造不真实考试报名材料，一经查实，取消考调资格。4．报名结束后，报名人数与考调计划人数达不到3：
1的，该职位计划予以降低或取消，并在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站公布。5．打印笔试准考证。考试报名职员于2025年7月23日9：00至7月25日18：00期间登录报名网站打印笔试准考证。5、考试（一）笔试1．笔试形式：闭卷考试。本次笔试不指定考试用书，不举办任何培训机构。2．笔试内容：综合能力测试。3．笔试时间及地址：详见《笔试准考证》。请考生密切关注毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站。考试报名职员须同时持第二代有效《居民身份证》（有效《临时居民身份证》）和《笔试准考证》方能参加笔试。笔试缺考或笔试成绩为零分的考试报名职员，直接取消进入下一环节资格。笔试成绩在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站公布。（二）资格复审资格复审采取现场资格复审的方法进行，资格复审公告将在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站发布。资格复审由毕节市委社会工作部负责。资格复审对象依据笔试成绩从高到低的顺序，按职位资格复审人数与考调计划数3：
1比率以内（含3：
1）的职员确定为资格复审对象，拟进入资格复审的最后一名笔试环节成绩相同的，并列职员同时确定为资格复审对象。复审材料如下：1．《中共毕节市委社会工作部下属事业单位2025年公开考调员工报名信息表》2份，双面打印，考生签名处为考生本人亲笔签名；2．本人有效身份证原件及复印件1份（出示原件，收取复印件）；3．毕业证书、学位证书原件及复印件1份（出示原件，收取复印件）；4．《单位赞同考试报名证明和近三年年度考核证明》原件，需经所在单位及主管部门主要点导签字赞同并加盖公章（其中，教育系统在职在编职员须经当地县级及以上教育行政主管部门赞同，医疗卫生系统在职在编职员须经当地县级及以上卫生行政主管部门赞同），并按干部管理权限经当地组织或人社部门审核赞同；5．《职位薪资待遇承诺书》原件；6．公务员、参照公务员法管理职员需提供《自愿舍弃公务员（参照公务员法管理事业单位职员）身份承诺书》原件；7．《诚信考试报名承诺书》原件；8．考试报名所需的其他材料。经复审符合考调职位所需资格条件的职员，由负责资格复审的职员填写建议，并加盖单位公章。经复审不符合考调条件或未在规定时间内到指定地址进行资格复审的职员，取消其进入面试资格，该职位空缺人数在递补复审期内按笔试成绩从高到低依次递补。如因考试报名职员未准时查阅资格复审有关信息或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等致使没办法联系未参加复审的，视为自动舍弃。毕节市委社会工作部在24小时内没办法联系到复审递补职员的，且未参加资格复审的，视为递补职员自动舍弃。经资格复审，复审合格人数达不到考调计划数需要的，按规定降低或取消考调计划。降低或取消等状况将在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站公布。（三）面试1．资格复审合格职员进入面试。面试具体时间和地址见毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站发布的面试公告。2．面试方法。面试采取结构化面试的方法进行，面试成绩满分为100分。未参加面试、面试成绩无效及面试成绩达不到60分的，取消进入下一环节资格。（四）总成绩计算笔试成绩、面试成绩、总成绩均按百分制计算。总成绩＝笔试成绩50％＋面试成绩50％。笔试、面试成绩和总成绩均按四舍五入法保留小数点后两位数字，按总成绩由高到低等额确定体检对象。拟进入体检环节最后一名总成绩相同的，四舍五入前总成绩高的进入下一环节；四舍五入前总成绩相同的，笔试成绩高的进入下一环节；若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方法确定进入下一环节的对象。6、体检面试结束后进入体检环节。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及我省的有关规定实行。体检成本由考生自理。体检公告将在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站发布。体检不合格的取消进入下一环节资格，不再进行递补。7、考察政审考察政审工作由毕节市委社会工作部负责组织推行。考察政审应当组成人高考察政审组，考察政审组由2人以上组成。考察政审组应当广泛听取建议，按《干部人事档案工作条例》认真查阅考调职员档案，做到全方位、客观、公正，并据实写出考察政审材料、做出政审结论、提出建议。考察政审内容主要包含考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律与是不是需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是不是符合规定的考试报名资格条件，确定其报名时提交的信息和材料是不是真实、准确。在考察中，经审定有《考调公告》中不能考试报名条件所列状况之一的，取消进入下一环节资格。8、公示和办理调动手续（一）公示。考察政审合格的考生确定为拟调职员，在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局官方网站向社会进行5个工作日的公示，同意社会监督。公示期间有举报并查实有紧急问题影响调动的，取消拟调资格，一时很难查实的，暂缓调动，待查实并作出结论后再决定是不是调动。（二）审批、调动。对公示期满无问题或反映的问题不影响调动的，依据有关规定按程序办理调动手续。9、纪律监督及有关事情（一）纪律监督。考调工作坚持公开公平公正原则，同意纪检监察部门和社会监督。考试报名者和员工要严格遵守有关规定，对考调过程中出现的违规违纪违法行为，将追究有关职员责任。咨询电话：0857－8261610监督电话：0857－8339320（二）本考调公告讲解权属毕节市委社会工作部，考调工作未尽事宜，由毕节市委社会工作部研究决定。附件：
1．附件1：中共毕节市委社会工作部下属事业单位公开考调员工职位表.xlsx2．附件2：中共毕节市委社会工作部下属事业单位2025年公开考调员工报名信息表.docx3．附件3：单位赞同考试报名证明和近三年年度考核证明.doc4．附件4：职位薪资待遇承诺书.doc5．附件5：自愿舍弃公务员（参照公务员法管理事业单位职员）身份承诺书.doc6．附件6：诚信考试报名承诺书.doc中共毕节市委社会工作部2025年7月4日

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